СТАТУТ ВСЕУКРАЇНСЬКОЇ АСОЦІАЦІЇ ЛІЗИНГУ "УКРЛІЗИНГ"
1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ
1.1. Всеукраїнська Асоціація лізингу "Укрлізинг" (надалі Асоціація) є всеукраїнською добровільною громадською організацією, яка об'єднує фахівців з лізингу на основі спільності інтересів.
1.2.Асоціація здійснює свою діяльність відповідно до Конституції України, діючого законодавства України та цього Статуту. Асоціація набуває права юридичної особи з дня реєстрації, що проводиться в порядку, який встановлено законодавством України.
1.3.Асоціація має самостійний баланс, рахунок в банківських установах, круглу печатку зі своєю назвою, штампи, бланки, символіку, зразки яких затверджуються Радою та реєструються в установленому законом порядку.
1.4. Асоціація створюється і діє на основі добровільності, рівноправності членів, самоврядування, законності і гласності.
1.5.Асоціація має право від свого імені укладати угоди, набувати майнові та немайнові права і нести обов'язки, які пов'язані з її діяльністю, бути позивачем чи відповідачем у суді.
1.6.Асоціація не відповідає по зобов'язаннях своїх членів та засновників, а її члени та засновники в свою чергу не відповідають по зобов'язаннях Асоціації. Держава не несе відповідальності щодо зобов'язань Асоціації, а Асоціація не відповідає щодо зобов'язань держави.
1.7.Асоціація діє на території України.
1.8.Місцезнаходження Асоціації: Україна, 252033, м. Київ, вул. Л. Толстого, 23/1.
1.9.Офіційна назва: Всеукраїнська Асоціація лізингу "Укрлізинг".
2. МЕТА І ЗАВДАННЯ
2.1. Основною метою діяльності Асоціації є інформаційне, методичне, наукове і освітнє сприяння розвитку лізингу в Україні та захист спільних інтересів фахівців з лізингу у справі поступового вирішення існуючих економічних проблем.
2.1. Основною метою діяльності Асоціації є інформаційне, методичне, наукове і освітнє сприяння розвитку лізингу в Україні та захист спільних інтересів фахівців з лізингу у справі поступового вирішення існуючих економічних проблем.
2.2.Для досягнення своєї мети Асоціація ставить перед собою такі завдання:
2.2.1.Сприяти розвитку лізингової діяльності в промисловості, сільському господарстві та інших галузях виробництва;
2.2.2.Сприяти членам Асоціації в вирішенні питань захисту їх інтересів;
2.2.3. Сприяти розвитку фахової підготовки та кадрового забезпечення фахівців з лізингу;
2.2.4.Сприяти інформаційному висвітленню розвитку лізингу на Укра'їні;
2.2.5.Здійснювати громадський аналіз діючого законодавства та нормативних актів, що мають відношення до лізингових компаній, брати участь, в установленому порядку, у розробці їх методичного забезпечення разом з Міністерством економіки та Міністерством фінансів, Національним банком України на громадських засадах.
3. НАПРЯМКИ ДІЯЛЬНОСТІ
3.1.Для виконання статутних завдань Асоціація в порядку, встановленому чинним законодавством, може:
3.1.1.Виходити з пропозиціями, проектами до органів державної влади з питань діяльності Асоціації.
3.1.2.Сприяти організації обміну досвідом між українськими та закордонними лізинговими компаніями.
3.1.3. Підтримувати прямі міжнародні стосунки та зв'язки, укладати відповідні угоди, а також брати участь у здійсненні заходів, які не суперечать міжнародним зобов'язанням України.
3.1.4.Формувати інформаційно-правову базу в галузі лізингу.
3.1.5.Сприяти підвищенню кваліфікації фахівців з лізингу.
3.1.6.Сприяти видавничій діяльності по забезпеченню методичною літературою суб'єктів лізингового бізнесу.
3.1.7.Засновувати засоби масової інформації.
3.1.8. Узагальнювати досвід лізингової діяльності як членів Асоціації, так і тих, що до неї не входять, створювати базу даних наявного досвіду.
3.1.9. Надавати на громадських засадах науково-методичні, інформаційні, консультаційні та практичні послуги своїм членам і організаціям, які будуть мати потребу в них.
3.1.10.Сприяти проведенню конференцій, круглих столів, лекцій, курсів, семінарів-практикумів з проблем лізингового бізнесу та проблем економіки, зокрема міжнародних.
3.1.11.Розповсюджувати безоплатно нову економічну та фахову літературу серед членів Асоціації та інших суб'єктів лізингової діяльності.
3.1.12.Розповсюджувати інформацію про діяльність Асоціації, пропагувати її ідеї та програми.
3.1.13.Представляти та захищати інтереси та права Асоціації, а також її членів в органах державної влади і управління.
3.1.14.Розробляти і сприяти здійсненню власних проектів та програм з питань лізингу й економіки.
3.1.15.Надавати матеріальну підтримку членам Асоціації.
3.1.16. Розробляти рекомендації щодо впровадження типових форм документів стосовно лізингових операцій та методик розрахунків лізингових платежів.
3.1.17.Безоплатно консультаційно допомагати членам Асоціації в реалізації лізингових проектів.
3.1.18.Для забезпечення статутної діяльності Асоціація може створювати госпрозрахункові установи та організації, засновувати підприємства із статусом юридичної особи у порядку, встановленому чинним законодавством.
4. ЧЛЕНСТВО В АСОЦІАЦІЇ
4.1.Членство в Асоціації може бути індивідуальним, колективним та почесним.
4.2.Індивідуальними членами можуть бути фахівці з лізингу -громадяни України, іноземні громадяни, які досягли повноліття, визнають ідеї та завдання Асоціації, вимоги її Статуту, підтримують матеріально або особистою участю її діяльність, сплачують членські внески.
4.3. Колективними членами можуть бути трудові колективи лізингових компаній та інших організацій, підприємств та установ, які підтримують ідеї Асоціації, визнають Статут і активно сприяють досягненню статутної мети та завдань, сплачують членські внески.
4.4.Прийом в члени Асоціації здійснюється Радою або керівним органом місцевого осередку на підставі письмової заяви для індивідуальних членів та протоколу рішення трудового колективу для колективних членів. При прийомі до членів Асоціації вноситься внесок, розмір та порядок внесення якого визначається Радою Асоціації.
4.5. Почесними членами Асоціації можуть бути особи, які підтримують її діяльність організаційно, інтелектуально, морально, матеріально. Почесні члени обираються на загальних зборах згідно з Положенням про почесних членів Асоціації, яке затверджується Радою.
4.6.Припинення членства відбувається за власним бажанням (для індивідуальних - на підставі власної заяви, для колективних - на підставі рішення трудового колективу) за рішенням Ради Асоціації або керівного органу осередку, що приймали до своїх членів. Рада Асоціації або керівний орган осередку має право виключити звичайною більшістю голосів будь-якого свого члена у зв'язку з порушенням ним Статуту чи діяльністю, що завдала шкоди Асоціації.
5. ПРАВА ТА ОБОВ'ЯЗКИ ЧЛЕНІВ АСОЦІАЦІЇ.
5.1. Члени Асоціації мають право:
- брати участь у всіх її заходах та ініціативах, в обговореннях будь-яких питань щодо діяльності Асоціації, працювати на контрактній основі чи за трудовим договором у підрозділах Асоціації;
- отримувати від керівних органів Асоціації інформацію, необхідну для реалізації мети та завдань Асоціації;
- вносити пропозиції щодо вдосконалення діяльності Асоціації та змін деяких положень Статуту;
- користуватися інформацією, яку має Асоціація, а також послугами, які вона надає;
- бути представником Асоціації за дорученням Ради на конференціях, сходах, у засобах масової інформації;
- звертатися до керівних органів Асоціації із заявами, проектами, скаргами щодо діяльності Асоціації;
- залучати до роботи в Асоціації зацікавлених учасників;
- вносити свій інтелектуальний, майновий та інший вклад на користь Асоціації у встановленому порядку.
5.2. Члени Асоціації обирають і можуть бути обраними до керівних органів Асоціації, мають право вирішального голосу при прийнятті ухвал.
5.3. Почесні члени мають право дорадчого голосу.
5.4.Члени Асоціації зобов'язані:
- брати активну участь в роботі Асоціації;
- дотримуватись положень Статуту Асоціації;
- виконувати рішення загальних зборів, Ради та контрольно-ревізійної комісії;
- підвищувати свій фаховий рівень;
- сплачувати членські внески у розмірі та порядку, що визначаються рішенням Ради.
5.4. Колективні члени діють через своїх представників.
6. СТРУКТУРА ТА КЕРІВНІ ОРГАНИ АСОЦІАЦІЇ.
6.1. При наявності трьох і більше членів Асоціації створюються первинні осередки на зборах членів осередку. Первинні осередки діють на підставі Положень, які розробляються керівним органом осередку і затверджуються Радою, не є юридичними особами і легалізують свою діяльність шляхом повідомлення про заснування.
6.2. Первинні осередки за територіальним принципом об'єднуються в міські, обласні осередки, які діють на підставі своїх статутів, прийнятих їх керівними органами та затверджених Радою. Вони можуть набувати статусу юридичної особи в разі їх реєстрації місцевими органами державної виконавчої влади.
6.3. Керівними органами Асоціації є збори і Рада.
6.3.1.Вищим керівним органом є збори.
6.4. Чергові збори скликаються Радою не менше, ніж один раз на рік. Позачергові збори скликаються на вимогу президента, віце-президента, 2/3 членів Ради, контрольно-ревізійної комісії або з письмової згоди не менше, ніж 20 відсотків усіх членів Асоціації, якщо в цьому існує необхідність. Час, місце проведення та порядок денний зборів слід сповіщати не пізніше, як за два тижні до її' проведення. Рада визначає квоту уповноважених представників на зборах.
6.5. Збори вважаються повноважними, якщо в їх роботі бере участь не менше ніж 60 відсотків уповноважених членів Асоціації, або їх представників. Рішення зборів приймаються більшістю - 2/3 голосів.
6.6. Компетенцією зборів є:
- прийняття Статуту та внесення змін і доповнень до нього; обрання членів Ради, президента, віце-президента та контрольно-ревізійної комісії терміном на п'ять років та заслуховування їх звітів;
- заслуховування та затвердження програм, основних завдань та напрямів роботи;
- реалізація права власності на майно та кошти Асоціації;
- вирішення інших важливих питань, пов'язаних з діяльністю Асоціації за пропозиціями Ради;
- вирішення питання про припинення діяльності Асоціації.
6.7. Рішенням зборів достроково може бути перебрано членів Ради, президента Асоціації, віце-президента, членів контрольно-ревізійної комісії, якщо в цьому є необхідність.
6.8.В період між зборами керівним органом Асоціації є Рада.
6.9. Склад Ради визначається зборами.
6.10. Президент Асоціації, віце-президент, члени Ради, голова і члени контрольно-ревізійної комісії обираються строком на п'ять років.
6.11. Рада скликається по мірі необхідності, але не рідше, ніж два рази на рік.
6.12.Рада Асоціації:
- спрямовує роботу Асоціації відповідно до Статуту, ухвали зборів та основних напрямів діяльності (фінансовий, нормативно-правовий, методологічний, організаційний, інформаційно-рекламний, консалтинговий, реєстраційний);
- розподіляє обов'язки між членами Ради;
- приймає рішення про створення та припинення діяльності місцевих осередків, затверджує їх статути;
- розробляє доповнення до Статуту;
- визначає основні напрями діяльності Асоціації;
- складає річну програму роботи Асоціації;
- організовує проведення зборів;
- веде організаційну роботу;
- здійснює прийом та виключення членів Асоціації;
- призначає робочий орган - Секретаріат;
- розробляє і затверджує посадові обов'язки, формує штатний апарат, визначає порядок оплати штатних працівників, положення про договори та угоди;
- визначає порядок сплати та розмір членських та вступних внесків;
- здійснює господарське управління майном та коштами Асоціації, затверджує кошторис доходів та витрат Асоціації;
- приймає рішення про заснування підприємств, установ та організацій Асоціації, затверджує їх статути та положення, вирішує інші питання, що входять до компетенції Ради. 6.13. Засідання Ради повноважні, якщо на них присутні не менше ніж 75 відсотків членів Ради. Рішення вважається прийнятим, якщо за нього проголосує більше половини присутніх на засіданні. У випадку, якщо при голосуванні виявиться рівна кількість голосів "за" і "проти", голос президента має перевагу.
6.14. Президент та віце-президент:
- здійснюють поточне керівництво діяльністю Асоціації та представляють її у відносинах із державними, громадськими та іншими організаціями, приватними особами, як в Україні так і за її межами;
- можуть вирішувати будь-які питання, пов'язані із забезпеченням діяльності Асоціації;
- укладають договори та угоди, видають доручення, мають право підпису фінансових документів;
- здійснюють оперативне управління майном та коштами Асоціації;
- відкривають та закривають рахунки в установах банків;
- підписують кошториси доходів та витрат, звіти та інші ділові документи;
- приймають на роботу та звільняють штатних працівників Асоціації в межах затвердженого Радою штатного розкладу.
6.15. Секретаріат підзвітний Раді і е виконавчим органом Асоціації. Він виконує такі функції:
- веде організаційну роботу з членами Асоціації;
- забезпечує виконання рішень зборів та Ради;
- за дорученням діє від імені Асоціації є представником її інтересів у стосунках з різними установами на території України.
6.16. Контрольно-ревізійна комісія:
- здійснює контроль за фінансово-господарською діяльністю Асоціації;
- перевіряє надані Радою звіти та фінансові документи,
- має право брати участь у роботі Ради з правом дорадчого голосу.
7. МАЙНО ТА КОШТИ АСОЦІАЦІЇ.
7.1. У власності Асоціації можуть бути кошти та інше майно, необхідне для здійснення її статутної діяльності.
7.2. Кошти Асоціації складаються з:
- вступних та членських внесків,
- добровільних внесків громадян, підприємств, організацій, інших установ, які сприяють діяльності Асоціації;
- інших надходжень, що не суперечать законодавству України.
7.3. За рішенням Ради можуть утворюватись фонди цільових програм, резервні, страхові та інші.
7.4. Кошти Асоціації витрачаються за рішенням Ради на забезпечення діяльності Асоціації та на здійснення цільових програм, на благодійні цілі та утримання штатного апарату.
7.5. Асоціація, створені нею установи та організації, зобов'язані вести оперативний та бухгалтерський облік, статистичну звітність, зареєструватися в органах державної податкової інспекції та вносити до бюджету платежі в порядку та в розмірах передбачених законодавством.
8. ПРИПИНЕННЯ ДІЯЛЬНОСТІ АСОЦІАЦІЇ.
8.1. Припинення діяльності Асоціації може бути здійснено шляхом її реорганізації або ліквідації.
8.2Реорганізація здійснюється за рішенням зборів.
8.3. Ліквідація Асоціації здійснюється за рішенням зборів, якщо за нього проголосували всі делегати, а також за рішенням суду, згідно діючого законодавства.
8.4. Кошти та майно, які залишаються після ліквідації Асоціації не можуть бути перерозподілені між засновниками і використовуються на благодійні цілі, на виконання статутних завдань, й у випадках передбачених законодавством спрямовуються у дохід держави.
9. ВНЕСЕННЯ ЗМІН ТА ДОПОВНЕНЬ ДО СТАТУТУ АСОЦІАЦІЇ.
9.1. Зміни та доповнення до Статуту Асоціації вносяться на зборах Асоціації.
9.2. Про зміни, що сталися в статутних документах, Асоціація повідомляє Міністерство юстиції у 5-ти денний строк.